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【最新の情報技術を活用した生産性革新で日本の社会課題を解決します!】
株式会社チェンジは、"Change People, Change Business, Change Japan"をミッションに掲げ、日本が抱えているさまざまな社会課題を解決することを目的とした事業を行っている企業です。

<お客様は誰?>
私たちはエンタープライズ市場、つまり法人向けのIT市場を対象にビジネス展開を行っています。
お客様は「変わろうとしている巨大企業」です。「変わろうとしている」ところがポイントです。
NET-IT(スマートデバイス、AI、IoT、AR、VRなど)の領域を中心に、最先端の技術を用いて、お客様のビジネスモデルや業務オペレーションを「変える」「上書きする」仕事をしています。
加えて、その業種・業態を代表する企業をターゲットに、より難度の高いプロジェクトに常にチャレンジしています。

<何を提供しているのか?>
スマートデバイスで現業部門の課題を解決する取り組みを行い、日本国内の多数の大手企業に対してモバイルシステム導入実績を築いています。
直近では、大手鉄道・航空といった運輸業向けの大規模プロジェクトを展開し、iOSアプリ及びモバイルシステム導入を行っております。オフィス内で使用されるシステムではなく、現場で利用されるアプリ/システムの実績がある数少ない企業です。
鉄道・運輸といったICT担当部門が無いことも珍しくない業界の現場に、エンジニアと共にiPadを用いて、チャットやクラウドサービスを使用することで業務を効率的に変革する提案を行っています。

そんな取り組みを行っている当社で、今回ITコンサルタント候補(PM)を募集しています。

<業務内容>
お客様から相談いただく課題について、NET-IT技術を活用したソリューションの提案からデリバリーまでの一連のプロセスを担当いただきます。
◆顧客の経営課題・業務課題に基づくNET-IT活用コンサルティング
◆アプリケーション開発に向けた提案~要件定義
◆設計~テストのプロジェクトマネジメント
◆New-ITプロダクトの調査・販売
◆自社ソリューションの企画・開発

開発環境・体制

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【所属ユニットについて】
担当役員1名、コンサルタント職6名、エンジニア職3名の計10名で構成されています。
コンサルタント:管理職5名、非管理職1名
エンジニア:管理職2名、非管理職1名
男性8名、女性1名
平均年齢:36.1歳

定期的にチーム合宿を実施し、チームの在り方や方向性への理解を深める機会を作っています。
チーム内では外部イベントのレポートを情報共有したり、社内勉強会も積極的に開催。
休日はBBQやスノボ、サバゲ―を開催したり、アクティブなメンバーが多いチームです。

【在籍メンバーの経歴】
外資系コンサルティングファーム出身者、大手SI企業出身者、大手ゲーム会社出身者など、多様なバックグラウンドのメンバーが活躍しています。

【入社後の業務イメージ】
既存のプロジェクトにて、上長のもとでコンサルタントメンバーとして業務を担当いただきます。まずはPMサポートから始めていただき、徐々にカバー範囲を広げいただききます。受託案件をメインに、複数の案件を担当いただきます。
なお、クライアント先常駐はありません。

こんな方を求めています

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【要件】
以下いずれかの経験をお持ちの方を求めています。
◆システム開発における要件定義からテストまでの一連の業務経験
◆アプリ開発におけるPM/PL経験
◆業務改革系プロジェクトの経験
◆iOSを使用した業務の経験

【求める人物像】
◆特にICTの利用者であるユーザー部門に対して、相手目線で物事を伝えられるコミュニケーション能力をお持ちの方、コミュニケーション能力を鍛えたい方
◆意思決定者であるユーザー部門の部課長に対して、経営目線で論理的にメッセージを形成できる思考力をお持ちの方、思考力を鍛えたい方
◆新しいIT技術やツールへの情報収集の感度が高い方
◆新しい分野、領域にチャレンジすることが好きな方
◆会社のリソースを活用して自走できる方
◆日本のレガシーな業界・領域の生産性改革にチャレンジしてみたい方

【チェンジが大切にしている価値観】
私たちは以下の3つのバリューを大切な価値観としています。このバリューに共感し、日本のビジネスの現場で新しい挑戦をしていただける方とご一緒したいと思っています。
---------------------------------------------
1.「新」常識を作る
直接お客様に価値提供する製品・サービスだけでなく、日々のオペレーションにおいて「新」常識を作りたい。
同じことを続けることも一つの価値だが、小さなことでも革新を起こすための工夫・挑戦を日常化したい。

2.「そこまでやるか」をやる
お客様に届けるあらゆる価値のうち、特に『スピード』に注力して「そこまでやるか?」をやる。
お客様や競合が驚く速さを通して事業を成長につなげたい。

3.「失敗の次」が本当の勝負
失敗を責めるのではなく、受け止めて解決策にフォーカスするコミュニケーションを全員で実践する。
どんどん挑戦する機会を創り出す。安全を見て勝負しない・逃げるのではなく、挑戦して失敗し成長したい。
---------------------------------------------

この仕事の魅力・やりがい

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【プロジェクト事例】
・iPad活用によるトンネル検査の業務効率化
・iPad×ARでトンネルや橋の安全を守る技術者育成効率化
・バリアフリー連絡アプリケーションによる業務効率化
・鹿児島県肝付町VRスペースミュージアムプロジェクト(地方創生)

【仕事の魅力・やりがい】
■社会インフラを支える社会的意義の高い事業に参画いただきます。将来における社会インフラの維持は社会課題であり、IT化も遅れている分野です。これまでの弊社実績の中には海外に事例紹介され、実際に視察が来ているプロジェクトもあります。
■BtoBビジネスですが、お客様である社会インフラ企業の先には多くの一般サービス利用者がいます。現場の生産性を革新することで、現場で働くスタッフに対してだけではなく、サービスを利用される消費者へも高い価値を提供することができます。
■名だたる大手企業のワークスタイルや業務プロセスに関する課題認識が一望できます。
■少数精鋭の体制なので、自分の意見やアイデアも通りやすい環境です。

チェンジでは、「何をやるか」は問われますが、「どうやってやるか」は問われません。
サービスも既存のものを提供するだけでなく、お客様の状況や課題を把握し、最適なサービスにカスタマイズをすることで、よりお客様に寄り添った価値を提供しています。
お客様と話し合いながら0→1で進める現場も多く、大きな裁量を持って仕事を進めることができます。
50名弱という少数精鋭の体制ながら、大手企業、官公庁、地方自治体など、日本を代表する企業、機関の事業を大きく左右するプロジェクトの支援も行っています。
新しいことに挑戦するのが好きな方、日本の社会をより良い方向に導けるような仕事がしたいという方、積極的に取り組んでいただける方に出会えることをお待ちしています。

募集要項

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応募資格 【必須要件】
システム開発における要件定義からテストまでの経験がある方

【仕事の魅力・やりがい】
■課題の抽出・コンサルティングからアプリ開発のプロジェクトマネジメントまでワンストップで提供するため、幅広いスキルが身につきます。また、社内には大手コンサルティングファーム出身者が多く、スピーディで成果につながる働き方が身につきます。
■名だたる大手企業のワークスタイルや業務プロセスに関する課題認識が一望できます。
■真にクライアントの成功を考え抜き、長期の関係を築き、パートナーとしての地位を獲得します。
年収

330万円 ~ 500万円 ※経験に応ず

勤務地

東京都港区虎ノ門3-17-1 TOKYU REIT 虎ノ門ビル6階

勤務時間

09:00~18:00

祝日・休暇

完全週休二日(土日)

■祝日■夏季休暇■年末年始休暇■年次有給休暇■慶弔休暇

諸手当・福利厚生

通勤手当
■出張手当■社員持株制度■資格取得支援制度■社用スマートフォン貸与■電子書籍購・セミナー代補助■フィットネスクラブ無料利用■健康診断(再検査1回まで補助)■インフルエンザ予防接種■医療保険■所得補償保険の独自加入

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