HRTechの転職・求人検索結果
Webエンジニア
ビザスクが提供しているのは、日本最大級の「知見」シェアリングサービスです。ビジネスマンが持っている知見を組織、地域、年代を超えて流通させることで、世界のイノベーションに貢献するというミッションを掲げています。例えば、これから中国に進出したいと思っている会社であれば、中国国内ですでにビジネスを展開している人に話を聞くことが一番の近道です。ビザスクのサービスを使えば1時間あたり数万円で話を聞くことが…
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サーバーサイドエンジニア(ポテンシャル採用)
▼業務内容 モノゴト(事業構想)を素早く形にしてお金に替えていく、「プロトタイプ開発」をおこなう業務です。技術推しのFinge81ですが、その技術はあくまで手段とし、ウェブ・スマホ問わず新規事業のプロトタイプを量産していただく業務となります。■基本的な業務内容 サーバーサイドエンジニア業務を中心にデータベース、フロントエンジニア、インフラエンジニアまで幅広くご経験できます- 新規プロダクトについ…
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データサイエンス・ビジネス開発エンジニア
大手企業のBigData/IoT活用のコンサルティング、データ分析、アルゴリズム開発、FinTech、HRTech、MaTechをテーマにしたRPAのAI開発等を遂行して頂きます。統計解析、機械学習、ディープラーニング等の手法を利用し、様々なデータを分析することで、ビジネス課題の解決に繋げていきます。データサイエンスに強い興味があり、弊社データサイエンスチームの中でスキルアップを目指したい方も募…
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人事系システム導入コンサルタント
大手・中堅企業に対し、自社開発の人事給与パッケージ(POSITIVE)をベースとしたHRMソリューションの提案、システム構築、導入などを行います。【「POSITIVE(ポジティブ)」とは】人事・給与・就業管理だけでなく、タレントマネジメント支援やグローバル人事など広範な機能を網羅した統合人事パッケージです。特にグローバル&グループ経営を行う大手企業向けに強み。1400社への導入実績あり。http…
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プロジェクトマネージャー(社内SE)
社内システムや会員向けサイトにおけるWeシステムやアプリなど、新規サービス開発のプロジェクトマネジメントを行っていただきます。パートナー開発会社と、プロジェクト計画の策定から工程管理、進捗管理、課題管理などを行っていただきます。【具体的な業務内容】■プロジェクト目的、スコープ明確化■体制検討■プロジェクト計画作成・管理■進捗管理・課題管理■予算管理・コントロール■リスク抽出・評価・対応計画策定■…
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サーバーサイドエンジニア(社内SE)
■既存事業の運営、新規事業の立ち上げに関わるアプリケーション開発／運用／インフラ等の全般的な課題解決に取り組んでいただきます。■サービスの企画・改善の提案から、Weシステムやアプリの開発・運用などを行っていただきます。AI、IoT及びビックデータなどのデジタルテクノロジーに関するR&Dも担当領域となります。【募集背景】今後、本格的なデジタル化時代を迎えるにあたり、福利厚生のリーディングカンパニー…
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インフラエンジニア(社内SE)
全事業のインフラ設計・管理を行っていただきます。クラウドベンダとのコミュニケーションとビジネス要求定義と照らし合わせながらマルチクラウド環境におけるSOA＋システム基盤のデザイン、構築をしていただきます。■アプリケーション及びAPI実行環境：Containe実行環境、API実行環境、BRMS基盤、Batch基盤、サービス・モニタリング基盤■データベース及び分析環境： RDBMS + BigDat…
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セキュリティエンジニア(社内SE)
■インシデントレスポンス■開発者と連携した脆弱性診断の実施、脆弱性に対する対応■セキュリティ強化のための開発プロセス、開発ルールの改善■セキュリティに関する社外情報の調査・収集、社内への展開■セキュリティに関するナレッジ・ノウハウの集約、ドキュメンテーション、ナレッジベース構築、情報共有促進■社内エンジニアに対するセキュリティ強化のための助言【募集背景】今後、本格的なデジタル化時代を迎えるにあた…
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HRテクノロジーコンサルタント
海外ではHRテクノロジーが専門分野として確立しており、PwCネットワークでも550人以上のコンサルタントがいます。 先進のITとPwCグローバルネットワークを活用し、日本企業の人と組織の成長をもたらすことが私たちHRテクノロジーコンサルタントの使命です。【主な職務内容】■人事IT戦略の策定、現状アセスメント ■システム化計画策定、製品・ベンダー選定 ■Wokday、SAP(SF)、Oacle等、…
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HRテクノロジーコンサルタント
人事でのIT活用は今とてもホットな状況です。この領域では海外企業が先を行っている面もあり、ＰｗＣはそれらについての様々なノウハウを持っています。 海外ではＨＲテクノロジーが専門分野として確立しており、ＰｗＣネットワークでも550人以上のコンサルタントがいます。 ■人事ＩＴ戦略の策定、現状アセスメント ■システム化計画策定、製品・ベンダー選定 ■Wokday、ＳＡＰ（ＳＦ）、Oacle等、HRクラ…
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フロントエンジニア
■フロントエンジニアとして、同社サイトの下記コーディング等業務に携わります。【具体的には】■新規／既存サイトのコーディング■キャンペーンサイト、LP等のコーディング※将来的にディレクターとして企画・構成から社内外の制作管理までを担当していただきます。■業務の特徴：自社HPのほか、医療系職種の方の登録窓口となる各サイトや、老人ホーム検索のサービスサイトなど、7サイトを運営しています。人材紹介事業に…
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Reactエンジニア
HR×テクノロジー領域で中途・新卒・独立支援事業を展開する同社にて、Weフロントエンジニアとして、下記の業務を中心に担当して頂きます。【具体的な業務内容】■Tech Stasの開発、運用 ■イッカツの開発、運用 ■その他開発フローの整備、運用などhttp://techstas.jp/https://1katsu.jp/2018
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プロジェクトマネージャー ※大手企業常駐
HR×テクノロジーにおけるサービスを展開する同社にてSESとして大手企業へ常駐していただけるPMの方を募集致します。【具体的な業務内容】■WEBシステム/業務システム/スマホ・タブレットアプリの基本設計■詳細設計、開発、テスト、運用等モバイルアプリ開発から業務系システム開発等 要件定義・開発・導入など対応していくため、ご希望・スキル、貴方様の描くキャリア応じて最適なフェーズ・プロジェクトへの参画…
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SNSマーケティング担当
【具体的に】■各種SNSマーケティングの企画、運用、広告出稿■SNS施策の分析、効果検証■ソーシャルメディアコミュニケーション手法の設計
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